Il welfare aziendale è una leva strategica di rilevante importanza
Il welfare aziendale è una leva strategica di rilevante importanza per le imprese che vogliono incentivare e fidelizzare i propri… »
Il welfare aziendale è una leva strategica di rilevante importanza per le imprese che vogliono incentivare e fidelizzare i propri… »
Itinerari previdenziali ha pubblicato la Sesta indagine sulle strategie di sostenibilità e integrazione dei criteri ESG nei portafogli dei principali… »
Nel 2022 la spesa sanitaria out-of-pocket, ovvero quella sostenuta direttamente dalle famiglie, ammonta a quasi € 37 miliardi: in quell’anno… »
Nella recente indagine Assogestioni-Censis presentata al Salone del Risparmio vi è un interessante approfondimento sull’atteggiamento del cittadino nei confronti del… »
Assofondipensione, l’Associazione di categoria dei fondi pensione negoziali, nell’ambito di una recente audizione parlamentare ha tratteggiato il quadro del sistema… »
Sono 908 i contratti che prevedono premi di produttività depositati e attivi presso il Ministero del Lavoro e delle Politiche… »
Fondamentale strumento nell’ambito dei piani di welfare aziendale è rappresentato dai fringe benefits, vale a dire i i compensi in… »
L’ Ania ha pubblicato un interessante Osservatorio del mercato vita sulla base dell’analisi del KID, il documento informativo. A fine… »
Il welfare aziendale assume sempre maggiore rilevanza nel nostro sistema economico. Può essere definito come l’insieme di benefici e prestazioni… »
L’Autorità europea delle assicurazioni e delle pensioni aziendali e professionali (EIOPA) ha intrapreso lo stress test del 2024 in cui… »